Betriebliches Gesundheitsmanagement BGM,  Burnout Prävention,  employee assistance program eap,  Führung und Gesundheit,  Gesundheit,  Therapie

Betriebliches Gesundheitsmanagement: Psychische Gesundheit aktiv fördern

Warum dieses Angebot für Ihr Unternehmen wichtig ist

Psychische Erkrankungen – insbesondere Depressionen – sind mittlerweile die Volkskrankheit Nr. 1. Belastungen und Konflikte am Arbeitsplatz spielen dabei oft eine entscheidende Rolle. Die Folgen: steigende Fehlzeiten, sinkende Produktivität und hohe Kosten.

Eine wirksame betriebliche Gesundheitsstrategie schließt daher psychotherapeutische Unterstützung ein. Ich biete Organisationen maßgeschneiderte Lösungen, um die psychische Gesundheit ihrer Mitarbeitenden nachhaltig zu stärken – schnell, anonym und effizient.

Mein Angebot für Sie

1. Betriebstherapeutische Kooperation

  • Kostenfreie, anonyme Psychotherapie-Stunden für Ihre Mitarbeitenden in meiner Praxis oder online
  • Keine monatelangen Wartezeiten – sofortige, nachhaltige Unterstützung
  • Direkte, anonyme Abrechnung mit Ihrem Unternehmen

2. Analyse und Prävention

  • Ermittlung psychischer Belastungen im Unternehmen durch Workshops und Gefährdungsanalysen
  • Maßnahmen zur Stärkung der psychischen Widerstandskraft und Leistungsfähigkeit
  • Unterstützung bei der betrieblichen Wiedereingliederung nach §84 SGB IX

3. Seminare & Coaching

  • Stressmanagement & Burnout-Prävention
  • Führungskräftetrainings zur gesunden Führung und konstruktiven Konfliktlösung
  • Einzelcoachings und systemische Therapie für Teams und Führungskräfte

Mehr psychische Gesundheitskompetenz im Unternehmen

Mitarbeitende lernen:
✅ Stress- und Burnout-Symptome frühzeitig zu erkennen
✅ Ursachen zu verstehen und gezielt gegenzusteuern
✅ Maßnahmen zur Burnout-Prävention und Wiedereingliederung erfolgreich anzuwenden
✅ Kommunikation und Arbeitsklima aktiv zu verbessern

Die Schlüsselrolle der Führungskräfte

Führungskräfte sind entscheidend für die psychische Gesundheit im Unternehmen – sie können Ressourcen stärken oder Stress verstärken. In meinen Seminaren lernen sie:
✔ Gesunde Selbstfürsorge als Basis für ihre Führungsrolle
✔ Achtsame Kommunikation, Feedback- und Anerkennungskultur
✔ Methoden zur konstruktiven Konfliktlösung, Mediation und Moderation

Warum eine Kooperation mit mir?

Mit über 25 Jahren Erfahrung in Arbeits- und Organisationspsychologie, Führungs- und Kommunikationspsychologie sowie systemischer Therapie und Coaching bin ich Ihre kompetente Ansprechpartnerin für betriebliche Gesundheitsförderung.

Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Mitarbeitenden stärken – für ein gesundes und leistungsfähiges Unternehmen!